Погружение в задачу и быстрый НR аудит команды, в течении 30 мин снимаем ваш запрос, чтобы понять, кто вам нужен.
Синхронизация (до 3 дней)
Готовим описание вакансии для первичного скрининга базы и рынка. Показываем вам long-list “пристрелочных кандидатов”, чтобы убедиться, что мы одинаково понимаем критерии поиска.
Собеседования с рекрутером агентства
Отбираем релевантных. Готовим подробные комментарии с описанием опыта, hard и soft скиллов, организовываем встречи.
Собеседования у Клиента
Назначаем встречи для лучших кандидатов с командой найма на стороне клиента и помогаем с бережной обратной связью.
Глубинная психологическая оценка финальных кандидатов в областях
Потенциал, мотивация, метакомпетенции, скрытое выгорание, деструкторы роста для принятия взвешенного решения по найму.
Оффер и вывод кандидата
Помогаем с подготовкой оффера, разработки KPI, включаемся в переговоры с кандидатом и ведем его до момента выхода на работу, а также поддерживаем его на испытательном сроке.